第一部分 麻陽苗族自治縣衛生健康局概況

一、部門職責

二、機構設置及決算單位構成

第二部分 部門決算表

一、收入支出決算總表

二、收入決算表

三、支出決算表

四、財政撥款收入支出決算總表

五、一般公共預算財政撥款支出決算表

六、一般公共預算財政撥款基本支出決算明細表

七、政府性基金預算財政撥款收入支出決算表

八、國有資本經營預算財政撥款支出決算表

九、財政撥款“三公”經費支出決算表

第三部分 部門決算情況說明

一、收入支出決算總體情況說明

二、收入決算情況說明

三、支出決算情況說明

四、財政撥款收入支出決算總體情況說明

五、一般公共預算財政撥款支出決算情況說明

六、一般公共預算財政撥款基本支出決算情況說明

七、財政撥款“三公”經費支出決算情況說明

八、政府性基金預算收入支出決算情況

九、關於機關運行經費支出說明

十、一般性支出情況說明

十一、關於政府采購支出說明

十二、關於國有資產占用情況說明

十三、關於2024年度預算績效管理情況的說明

第四部分 名詞解釋

第五部分 附件

第一部分

麻陽苗族自治縣衛生健康局概況

一、部門職責

縣衛生健康局貫徹落實黨中央關於衛生健康工作的方針政策和決策部署，全麵落實省委、市委、縣委關於衛生健康工作的部署要求，在履行職責過程中堅持和加強黨對衛生健康工作的集中統一領導。主要職責是：

（一）貫徹執行國民健康政策及國家衛生健康法律法規，貫徹執行湖南省衛生健康事業發展地方性法規和規章，組織實施全縣衛生健康政策、規劃、地方標準和技術規範；統籌規劃全縣衛生健康服務資源配置，指導區域衛生健康規劃的編製和實施；製定並組織實施推進衛生健康基本公共服務均等化、普惠化、便捷化和公共資源向基層延伸等政策措施。

（二）協調推進全縣深化醫藥衛生體製改革，研究提出全縣深化醫藥衛生體製改革政策與措施的建議；組織深化公立醫院綜合改革，推進管辦分離，健全現代醫院管理製度，製定並組織實施推動衛生健康公共服務提供主體多元化、提供方式多樣化的政策措施，提出醫療服務和藥品價格政策的建議。

（三）製定並組織落實全縣疾病預防控製規劃、免疫規劃以及嚴重危害人民健康公共衛生問題的幹預措施；負責衛生應急工作，組織指導突發公共衛生事件的預防控製和各類突發公共事件的醫療衛生救援。承擔傳染病疫情信息發布工作。

（四）組織擬訂並協調落實應對人口老齡化政策措施，推進老年健康服務體係建設和醫養結合工作；承擔老年人優待證辦理工作。

（五）貫徹執行國家藥物政策和國家基本藥物製度，開展藥品使用監測、臨床綜合評價和短缺藥品預警；組織開展食品安全風險監測評估，貫徹執行食品安全標準，負責食源性疾病及與食品安全事故有關的流行病學調查。

（六）負責職責範圍內的職業衛生、放射衛生、環境衛生、學校衛生、公共場所衛生、飲用水衛生等公共衛生的監督管理；負責傳染病防治監督，健全衛生健康綜合監督體係。

（七）製定醫療機構、醫療服務行業管理辦法並監督實施，建立醫療服務評價和監督管理體係；會同有關部門實施衛生健康專業技術人員資格標準；製定並組織實施醫療服務規範、標準和衛生健康專業技術人員執業規則、服務規範。

（八）負責計劃生育管理和服務工作，開展人口監測預警，研究提出人口與家庭發展相關政策建議，完善計劃生育政策。

（九）指導全縣衛生健康工作，指導基層醫療衛生、婦幼健康服務體係建設，加強全科醫生隊伍建設；推進衛生健康科技創新發展。

（十）負責全縣健康教育、健康促進和信息化建設等工作；組織實施衛生國際交流合作與援外工作，開展與港澳台的交流與合作。

（十一）負責全縣保健對象的醫療保健工作，負責重要來賓、重要會議與重大活動的醫療衛生保障工作，指導全縣保健工作。

（十二）指導縣計劃生育協會的業務工作。

（十三）完成縣委、縣政府交辦的其他工作任務。

（十四）職能轉變。縣衛生健康局應當牢固樹立大衛生、大健康理念，推動實施健康麻陽戰略，以改革創新為動力，以促健康、轉模式、強基層、重保障為著力點，把以治病為中心轉變到以人民健康為中心，為人民群眾提供全方位全周期健康服務。一是更加注重預防為主和健康促進，加強預防控製重大疾病工作，積極應對人口老齡化，健全健康服務體係。二是更加注重工作重心下移和資源下沉，推進衛生健康公共資源向基層延伸、向農村覆蓋、向邊遠地區和生活困難群眾傾斜。三是更加注重提高服務質量和水平，推進衛生健康基本公共服務均等化、普惠化、便捷化。四是協調推進深化醫藥衛生體製改革，加大公立醫院改革力度，推進管辦分離，推動衛生健康公共服務提供主體多元化、提供方式多樣化。

（十五）有關職責分工

1、與縣發展和改革局的有關職責分工。縣衛生健康局負責開展人口監測預警工作，貫徹生育政策，研究提出與生育相關的人口數量、素質、結構、分布方麵的政策建議，促進生育政策和相關經濟社會政策配套銜接，參與製定人口發展規劃和政策，落實國家、省、市、縣人口發展規劃中的有關任務。縣發展和改革局負責組織監測和評估人口變動情況及趨勢影響，建立人口預測預報製度，開展重大決策人口影響評估，完善重大人口政策谘詢機製，研究提出全縣人口發展戰略，擬訂人口發展規劃和人口政策，研究提出人口與經濟、社會、資源、環境協調可持續發展，以及統籌促進人口長期均衡發展的政策建議。

2、與縣民政局的有關職責分工。縣衛生健康局負責擬訂應對人口老齡化、醫養結合政策措施，綜合協調、督促指導、組織推進老齡事業發展，承擔老年疾病防治、老年人醫療照護、老年人心理健康與關懷服務等老年健康工作。縣民政局負責統籌推進、督促指導、監督管理養老服務工作，擬訂養老服務體係建設規劃、政策、標準並組織實施，承擔老年人福利和特殊困難老年人救助工作。

3、與縣市場監督管理局的有關職責分工。縣衛生健康局負責食品安全風險監測工作，會同縣市場監督管理局等部門製定、實施食品安全風險監測計劃。縣衛生健康局對通過食品安全風險監測或者接到舉報發現食品可能存在安全隱患的，應當及時將相關信息通報縣市場監督管理局等部門，縣市場監督管理局等部門應當立即采取措施。縣市場監督管理局在監督管理工作中發現需要進行食品安全風險評估的，應當及時向縣衛生健康局提出建議。縣藥品監督管理局會同縣衛生健康局建立重大藥品不良反應和醫療器械不良事件相互通報機製和聯合處置機製。

4、與縣醫療保障局的有關職責分工。縣衛生健康局、縣醫療保障局等部門在醫療、醫保、醫藥等方麵加強製度、政策和信息銜接，建立溝通協商機製，協同推進改革，提高醫療資源使用效率和醫療保障水平。

二、機構設置及決算單位構成

（一）內設機構設置.

縣衛生健康局機關行政編製14名，實有人員11名，下設股室12個：辦公室（宣傳股、愛國衛生股）、人事股（國際合作股、科技教育股）、基層衛生健康股（公共衛生管理辦公室）、財務股、醫政和醫療應急股（保健工作辦公室）、行政審批和綜合監督股（安全生產監督管理股、食品安全標準與監測股）、疾病預防控製股（衛生應急辦公室、職業健康股）、人口監測與家庭發展股（婦幼健康股）、體製改革股（規劃發展和信息化股、醫改辦公室）、中醫藥管理股、藥物政策與基本藥物製度股、黨建辦公室等。內設二級事業單位8個，事業編製52個，實有人員59名。單位退休人員50人。

（二）決算單位構成。麻陽苗族自治縣衛生健康局2024年度部門決算公開匯總僅為麻陽苗族自治縣衛生健康局本級。

第二部分    部門決算表

（公開表格附後）

第三部分

2024年度部門決算情況說明

一、收入支出決算總體情況說明

2024年度收入2562.06萬元。與上年2023年2372.99萬元相比，增加189.07萬元，增長7.97%。主要是因為各項支出正常增加。

2024年度支出2562.06萬元。與上年2023年2372.99萬元相比，增加189.07萬元，增長7.97%。增加主要原因：一般公共服務支出，社會保障和就業支出，衛生健康支出，住房保障支出增加。

二、收入決算情況說明

2024年度收入合計2562.06萬元，其中：財政撥款收入2562.06萬元，占100%；上級補助收入0萬元，占0%；事業收入0萬元，占0%；經營收入0萬元，占0%；附屬單位上繳收入0萬元，占0%；其他收入0萬元，占0%。

三、支出決算情況說明

2024年度支出合計2562.06萬元，其中：基本支出1105.81萬元，占43.16%；項目支出1456.25萬元，占56.84%；上繳上級支出0萬元，占0%；經營支出0萬元，占0%；對附屬單位補助支出0萬元，占0%。

四、財政撥款收入支出決算總體情況說明

2024年度收入2562.06萬元。與上年2023年2372.99萬元相比，增加189.07萬元，增長7.97%。主要是因為各項支出正常增加。

2024年度支出2562.06萬元。與上年2023年2372.99萬元相比，增加189.07萬元，增長7.97%。增加主要原因：一般公共服務支出，社會保障和就業支出，衛生健康支出，住房保障支出增加。

五、一般公共預算財政撥款支出決算情況說明

（一）一般公共預算財政撥款支出決算總體情況

2024年度財政撥款支出2562.06萬元，占本年支出合計的100%，與上年相比，財政撥款支出增加189.07萬元，增長7.97%，主要是因為一般公共服務支出，社會保障和就業支出，衛生健康支出，住房保障支出增加。

（二）一般公共預算財政撥款支出決算結構情況

2024年度財政撥款支出2562.06萬元，主要用於以下方麵：一般公共服務（類）支出12.86萬元，占0.5%；社會保障和就業（類）支出144.85萬元，占5.65%;衛生健康（類）支出2337.23萬元，占91.23%；住房保障（類）支出67.11萬元，占2.62%。

（三）財政撥款支出決算具體情況

（四）一般公共預算財政撥款支出決算具體情況

2024年度財政撥款支出年初預算數為2286.22萬元，支出決算數為2562.06萬元，完成年初預算的112.07%，其中：

1、一般公共服務支出（類）政府辦公廳（室）及相關機構事務（款）其他政府辦公廳（室）及相關機構事務支出（項）。

年初預算為8萬元，支出決算為12.86萬元，完成年初預算的160.75%，決算數大於年初預算數的主要原因是：功能科目調整。

2、社會保障和就業支出（類）行政事業單位養老支出（款）機關事業單位基本養老保險繳費支出（項）。

年初預算為99.01萬元，支出決算為104.68萬元，完成年初預算的105.73%，決算數大於年初預算數的主要原因是：繳費基數提高，正常增加。

3、社會保障和就業支出（類）其他社會保障和就業支出（款）其他社會保障和就業支出（項）。

年初預算為7.3萬元，支出決算為7.1萬元，完成年初預算的97.26%，決算數小於年初預算數的主要原因是據實列支。

4、社會保障和就業支出（類）撫恤（款）死亡撫恤（項）

年初預算為0萬元，支出決算為32.97萬元，完成年初預算的100%，決算數大於年初預算數的主要原因是據實列支。

5、衛生健康支出（類）衛生健康管理事務（款）行政運行（項）

年初預算為763.03萬元，支出決算為838.98萬元，完成年初預算的90.95%，決算數大於年初預算數的主要原因是據實列支。

6、衛生健康支出（類）基層醫療衛生機構（款）鄉鎮衛生院（項）

年初預算為50萬元，支出決算為89.82萬元，完成年初預算的179.64%，決算數大於年初預算數的主要原因是有上級資金，據實列支。

7、衛生健康支出（類）公共衛生（款）基本公共衛生服務（項）

基本公共衛生服務，為上級資金配套給縣級的公衛部分，不納入預算。決算支出為123.65萬元。

8、衛生健康支出（類）計劃生育事務（款）計劃生育機構（項）

年初預算為68萬元，支出決算為87.88萬元，完成年初預算的129.24%，決算數大於年初預算數的主要原因據實列支。

9、衛生健康支出（類）計劃生育事務（款）計劃生育服務（項）

年初預算為1006.2萬元，支出決算為1144.41萬元，完成年初預算的113.74%，決算數大於年初預算數的主要原因有上級資金，據實列支。

10、衛生健康支出（類）行政事業單位醫療（款）行政單位醫療（項）。

年初預算為52.6萬元，支出決算為52.6萬元，完成年初預算的100%，決算數等於年初預算數。

11、住房保障支出（類）住房改革支出（款）住房公積金（項）。

年初預算為71.18萬元，支出決算為67.11萬元，完成年初預算的94.28%，決算數小於年初預算數主要原因據實列支。

六、一般公共預算財政撥款基本支出決算情況說明

2024年度一般公共預算財政撥款基本支出1105.81萬元，其中：

人員經費1029.59萬元，占基本支出的93.11%,主要包括基本工資、津貼補貼、獎金、夥食補助費、機關事業單位基本養老保險繳費、職工基本醫療保險繳費、其他社會保障繳費、住房公積金、其他工資福利支出、對個人和家庭的補助、醫療費。

公用經費76.22萬元，占基本支出的6.89%，主要包括辦公費、印刷費、水費、電費、差旅費、培訓費、公務接待費、勞務費、工會經費、其他交通費、其他商品和服務支出。

七、財政撥款“三公”經費支出決算情況說明（注意：“三公”經費不再是一般公共預算財政撥款口徑，而是財政撥款口徑）

（一）“三公”經費財政撥款支出決算總體情況說明

2024年度“三公”經費財政撥款支出預算為20萬元，年底調整預算為5萬元，支出決算為1.24萬元，完成預算的24.8%；與上年14.62萬元相比減少13.38萬元，降低91.52%。決算數小於預算數的主要原因是嚴格按預算執行，厲行節約。

（二）“三公”經費財政撥款支出決算具體情況說明

1.因公出國（境）費支出預算為0萬元，支出決算為0萬元，決算數等於預算數的主要原因是：單位無因公出國（鏡）業務。

2.公務用車購置費及運行維護費支出預算為0萬元，支出決算為0萬元，單位無公務車輛。截至2024年12月31日，我單位開支財政撥款的公務用車保有量為0輛。

3.公務接待費支出年初預算為20萬元，年底調整預算為5萬元.支出決算為1.24萬元，完成預算的24.8%；與上年相比減少13.38萬元，降低91.52%。決算數小於預算數的主要原因是嚴格按預算執行，厲行節約。2024年度共接待來訪團組12個、來賓85人次，主要是包括上級單位檢查人員和相關單位交流工作人員發生的接待支出。

八、政府性基金預算收入支出決算情況

本單位2024年度無政府性基金收支。

九、關於機關運行經費支出說明

本部門2024年度機關運行經費支出76.22萬元比年初預算數減少1.78 萬元，降低2.28%。主要原因是：嚴格按預算執行，厲行節約。

十、一般性支出情況說明

2024年本部門開支培訓費0.07萬元，用於開展繼續教育培訓，人數2人，內容為本單位在職人員繼續教育培訓；本年無會議費未舉辦節慶、晚會、論壇、賽事等活動，無此項開支。

十一、關於政府采購支出說明

本部門2024年度政府采購支出總額3.15萬元，其中：政府采購貨物支出3.15萬元、政府采購工程支出0萬元、政府采購服務支出0萬元。授予中小企業合同金額3.15萬元，占政府采購支出總額的100%，其中：授予小微企業合同金額3.15萬元，占授予中小企業合同金額的100%。貨物采購授予中小企業合同金額占貨物支出金額的100%，工程采購授予中小企業合同金額占工程支出金額的0%，服務采購授予中小企業合同金額占服務支出金額的0%。

十二、關於國有資產占用情況說明

截至2024年12月31日，本單位共有車輛0輛，其中，副部（省）級及以上領導用車0輛、主要負責人用車0輛、機要通信用車0輛、應急保障用車0輛、執法執勤用0輛、特種專業技術用車0輛、離退休幹部服務用車0輛、其他用車0輛，單位價值100萬元以上設備（不含車輛）0台（套）。

十三、關於2024年度預算績效情況的說明

（一）績效評價工作開展情況。一是績效自評開展情況。組織對2024年度本單位整體支出開展績效自評，涉及項目8 個，共涉及資金1456.24萬元。其中，一般公共預算項目8個1456.24萬元，占一般公共預算支出總額的56.84%；政府性基金預算項目0個0萬元，占政府性基金預算支出總額的0%；國有資本經營預算項目0 個0萬元，占國有資本經營預算支出總額的0%；社會保險基金預算項目0個0萬元，占社會保險基金預算支出總額的0%。二是部門評價開展情況。組織對所屬單位2024年度一般公共預算項目支出全麵開展績效評價8個項目開展了部門評價，涉及一般公共預算支出1456.24萬元，政府性基金預算支出0萬元，國有資本經營預算支出0萬元，社會保險基金預算支出0萬元，從評價情況看，本單位績效評價為優，達到了預算績效目標。三是事前績效評估開展情況。組織對2024年度無新增項目，無事前績效評估。

（二）績效評價結果。2024年度本部門（單位）整體支出全年預算數2286.22萬元，執行數2562.06萬元，完成預算的112.07%，績效自評得分95分，評價等級為“良好”。績效目標完成情況：一是積極履行單位職能，強化管理，較好地完成了年度目標；二是通過加強預算收支管理，不斷健全內部管理製度。發現的主要問題及原因：一是單位人員較少；二是不利於開展工作。下一步改進措施：一是不斷優化內部製度；二是加強監督。

（三）評價結果應用情況。對照部門整體支出績效評價指標標準和我單位自評得分，反映出在整體支出的預算編製、執行和管理過程中，存在一些問題和不足主要是年初預算編製前瞻性偏低，造成預算執行偏低。今後采取的措施：加強監管，做到監管機製環環相扣，不出現斷層、行政單位的預算是財政總預算的基礎，它是黨和國家方針政策和社會發展戰略在行政單位預算中的體現，是單位行政正常開展業務活動的重要經濟保證。因此，為保證預算編製的質量，在編製預算中，本單位遵循下列原則：合法性原則、完整性原則、真實性原則、穩妥性原則、績效性原則。

第四部分    名詞解釋

一、財政撥款收入：指省級財政部門當年撥付的資金。

二、其他收入：主要是縣級財政部門當年撥付的資金。

三、年初結轉和結餘：指以前年度尚未完成、結轉到本年按有關規定繼續使用的資金。

四、年末結轉和結餘：指本年度或以前年度預算安排、因客觀條件發生變化無法按原計劃實施，需延遲到以後年度按有關規定繼續使用的資金。

五、基本支出：指為保障機構正常運轉、完成日常工作任務而發生的各項支出，包括人員支出和公用支出。

六、“三公”經費：指通過財政撥款資金安排的因公出國（境）費、公務用車購置及運行費和公務接待費支出。

七、機關運行經費：指為保障行政單位（含參照公務員法管理的事業單位）用於購買和服務的各項資金，包括辦公及印刷費、郵電費、差旅費、會議費、福利費、日常維修費、專用材料及一般設備購置費、辦公用房水電費、辦公用房取暖費、辦公用房物業管理費、公務用車運行維護費以及其他費用。

八、項目支出：指在基本支出之外為完成特定行政任務和事業發展目標所發生的支出。

第五部分   附 件

麻陽苗族自治縣衛生健康局2024年績效自評報告

根據《麻陽苗族自治縣財政局關於做好2024年度縣級財政資金績效自評工作的通知》(麻財績〔2025〕1號)文件要求，我委結合單位實際情況對2024年度部門整體支出績效指標進行自評如下：

機構編製人員情況

縣衛生健康局機關行政編製14名，實有人員11名，下設股室12個：辦公室（宣傳股、愛國衛生股）、人事股（國際合作股、科技教育股）、基層衛生健康股（公共衛生管理辦公室）、財務股、醫政和醫療應急股（保健工作辦公室）、行政審批和綜合監督股（安全生產監督管理股、食品安全標準與監測股）、疾病預防控製股（衛生應急辦公室、職業健康股）、人口監測與家庭發展股（婦幼健康股）、體製改革股（規劃發展和信息化股、醫改辦公室）、中醫藥管理股、藥物政策與基本藥物製度股、黨建辦公室等。內設二級事業單位8個，事業編製52個，實有人員59名。單位退休人員50人。

單位主要職能與年度績效目標

縣衛生健康局貫徹落實黨中央關於衛生健康工作的方針政策和決策部署，全麵落實省委、市委、縣委關於衛生健康工作的部署要求，在履行職責過程中堅持和加強黨對衛生健康工作的集中統一領導。主要職責是：

（一）貫徹執行國民健康政策及國家衛生健康法律法規，貫徹執行湖南省衛生健康事業發展地方性法規和規章，組織實施全縣衛生健康政策、規劃、地方標準和技術規範；統籌規劃全縣衛生健康服務資源配置，指導區域衛生健康規劃的編製和實施；製定並組織實施推進衛生健康基本公共服務均等化、普惠化、便捷化和公共資源向基層延伸等政策措施。

（二）協調推進全縣深化醫藥衛生體製改革，研究提出全縣深化醫藥衛生體製改革政策與措施的建議；組織深化公立醫院綜合改革，推進管辦分離，健全現代醫院管理製度，製定並組織實施推動衛生健康公共服務提供主體多元化、提供方式多樣化的政策措施，提出醫療服務和藥品價格政策的建議。

（三）製定並組織落實全縣疾病預防控製規劃、免疫規劃以及嚴重危害人民健康公共衛生問題的幹預措施；負責衛生應急工作，組織指導突發公共衛生事件的預防控製和各類突發公共事件的醫療衛生救援。承擔傳染病疫情信息發布工作。

（四）組織擬訂並協調落實應對人口老齡化政策措施，推進老年健康服務體係建設和醫養結合工作；承擔老年人優待證辦理工作。

（五）貫徹執行國家藥物政策和國家基本藥物製度，開展藥品使用監測、臨床綜合評價和短缺藥品預警；組織開展食品安全風險監測評估，貫徹執行食品安全標準，負責食源性疾病及與食品安全事故有關的流行病學調查。

（六）負責職責範圍內的職業衛生、放射衛生、環境衛生、學校衛生、公共場所衛生、飲用水衛生等公共衛生的監督管理；負責傳染病防治監督，健全衛生健康綜合監督體係。

（七）製定醫療機構、醫療服務行業管理辦法並監督實施，建立醫療服務評價和監督管理體係；會同有關部門實施衛生健康專業技術人員資格標準；製定並組織實施醫療服務規範、標準和衛生健康專業技術人員執業規則、服務規範。

（八）負責計劃生育管理和服務工作，開展人口監測預警，研究提出人口與家庭發展相關政策建議，完善計劃生育政策。

（九）指導全縣衛生健康工作，指導基層醫療衛生、婦幼健康服務體係建設，加強全科醫生隊伍建設；推進衛生健康科技創新發展。

（十）負責全縣健康教育、健康促進和信息化建設等工作；組織實施衛生國際交流合作與援外工作，開展與港澳台的交流與合作。

（十一）負責全縣保健對象的醫療保健工作，負責重要來賓、重要會議與重大活動的醫療衛生保障工作，指導全縣保健工作。

（十二）指導縣計劃生育協會的業務工作。

（十三）完成縣委、縣政府交辦的其他工作任務。

（十四）職能轉變。縣衛生健康局應當牢固樹立大衛生、大健康理念，推動實施健康麻陽戰略，以改革創新為動力，以促健康、轉模式、強基層、重保障為著力點，把以治病為中心轉變到以人民健康為中心，為人民群眾提供全方位全周期健康服務。一是更加注重預防為主和健康促進，加強預防控製重大疾病工作，積極應對人口老齡化，健全健康服務體係。二是更加注重工作重心下移和資源下沉，推進衛生健康公共資源向基層延伸、向農村覆蓋、向邊遠地區和生活困難群眾傾斜。三是更加注重提高服務質量和水平，推進衛生健康基本公共服務均等化、普惠化、便捷化。四是協調推進深化醫藥衛生體製改革，加大公立醫院改革力度，推進管辦分離，推動衛生健康公共服務提供主體多元化、提供方式多樣化。

（十五）有關職責分工

1、與縣發展和改革局的有關職責分工。縣衛生健康局負責開展人口監測預警工作，貫徹生育政策，研究提出與生育相關的人口數量、素質、結構、分布方麵的政策建議，促進生育政策和相關經濟社會政策配套銜接，參與製定人口發展規劃和政策，落實國家、省、市、縣人口發展規劃中的有關任務。縣發展和改革局負責組織監測和評估人口變動情況及趨勢影響，建立人口預測預報製度，開展重大決策人口影響評估，完善重大人口政策谘詢機製，研究提出全縣人口發展戰略，擬訂人口發展規劃和人口政策，研究提出人口與經濟、社會、資源、環境協調可持續發展，以及統籌促進人口長期均衡發展的政策建議。

2、與縣民政局的有關職責分工。縣衛生健康局負責擬訂應對人口老齡化、醫養結合政策措施，綜合協調、督促指導、組織推進老齡事業發展，承擔老年疾病防治、老年人醫療照護、老年人心理健康與關懷服務等老年健康工作。縣民政局負責統籌推進、督促指導、監督管理養老服務工作，擬訂養老服務體係建設規劃、政策、標準並組織實施，承擔老年人福利和特殊困難老年人救助工作。

3、與縣市場監督管理局的有關職責分工。縣衛生健康局負責食品安全風險監測工作，會同縣市場監督管理局等部門製定、實施食品安全風險監測計劃。縣衛生健康局對通過食品安全風險監測或者接到舉報發現食品可能存在安全隱患的，應當及時將相關信息通報縣市場監督管理局等部門，縣市場監督管理局等部門應當立即采取措施。縣市場監督管理局在監督管理工作中發現需要進行食品安全風險評估的，應當及時向縣衛生健康局提出建議。縣藥品監督管理局會同縣衛生健康局建立重大藥品不良反應和醫療器械不良事件相互通報機製和聯合處置機製。

4、與縣醫療保障局的有關職責分工。縣衛生健康局、縣醫療保障局等部門在醫療、醫保、醫藥等方麵加強製度、政策和信息銜接，建立溝通協商機製，協同推進改革，提高醫療資源使用效率和醫療保障水平。

年度績效目標：縣衛生健康局全體幹部職工認真履行職責、紮實工作，努力完成年初的各項任務和績效目標，進一步推動麻陽苗族自治縣衛生健康事業高質量發展。

三、年度整體支出及管理情況

2024年預算總收入2286.22萬元，預算調整為2562.06萬元，支出2562.06萬元。其中基本支出1105.81萬元，占年初預算基本支出的 111.35 %，占全年總支出的 43.16 %:項目支出 1456.25萬元，占年初預算項目支出的 112.62 %，占全年總支出的 56.84 %;年度結餘0萬元，占總收入的0 %。

1. 基本支出情況

 其中工資福利支出1008.38萬元，占基本支出91.19%，商品和服務支出76.22萬元，占基本支出6.89%，對個人和家庭的補助支出21.21萬元，占基本支出1.92%。

2. “三公”經費支出情況

“三公”經費年初預算20萬元，年底調整預算為5萬元。實際“三公”經費支出1.24萬元，全部為公務接待費。

3.資金管理情況(內部管理製度措施)

我單位領導高度重視財務管理工作，多次專題研究財務管理工作，定期審核財務各項報表和原始憑證。根據中央和省委政策要求，我單位建立健全了財務管理製度和約束機製，進一步促進了我單位各項經費支出合法、合規和科學、有效管理。在預算執行過程中，相關責任人按照製度要求，認真履行職責，嚴格審查每項支出、每張原始憑證的真實性、有效性，確保各項支出在陽光監督之下進行，堅決杜絕鋪張浪費行為，各項公用經費，特別是“三公”經費，都得到有效控製。

四、整體支出績效目標完成情況  

2024年度，在縣委，縣政府及上級部門的正確領導和決策下，圓滿、出色地完成了年初製定的各項工作任務。

五、存在的問題

縣級財政配套資金不到位。

六、改進措施與建議

1、強化內部管理，進一步完善管理製度。

2、建議縣級預算安排好經費，確保實施到位。